저는 여름 인턴 중 한 명인 션 맥케나와 인턴으로서의 경험과 기존 여름 일자리에서의 경험의 차이점에 대해 이야기를 나눴습니다. 션은 인디엄 코퍼레이션에서 두 번의 여름방학 동안 인턴으로 일한 경험이 있으며, 약 6년 전에는 형제와 함께 조경 회사를 창업했습니다. 이 형제 팀은 푸시 모어 2대로 시작한 후 사업을 번창시켰습니다.
짐: 인디엄에서 하고 있는 일과 조경 사업에서 하던 일의 가장 큰 차이점은 무엇인가요?
Sean: 가장 분명한 것은 이 환경이 제공하는 육체적 노동의 부족입니다. 저는 하루 종일 뙤약볕 아래서 몸으로 고생하는 것을 주저하지 않지만, 전문적인 환경에서는 육체적 성취보다는 정신적 성취에 더 많은 기대를 합니다. 이 작업도 마찬가지로 부담이 될 수 있으며, 유일한 차이점은 소비되는 방식입니다.
Jim: 회사 분위기도 큰 변화가 있었을 것 같은데요?
Sean: 조경 고객을 상대할 때 어느 정도의 전문성이 요구되기는 하지만, 이러한 마음가짐은 이 전문적인 환경에서 요구되는 것과는 전혀 다릅니다. 부서, 동료 등과 적절하게 연락하는 데 필요한 커뮤니케이션 기술은 조경 환경에서 고객과 적절하게 대화하는 데 필요한 것보다 훨씬 더 중요합니다.
Jim: 여름 인턴십과 비교했을 때 인턴십의 다른 도전 과제에 대해 설명해 주시겠어요?
Sean: 이 인턴십에서 마주하는 정신적 어려움은 제가 조경을 하면서 겪는 일보다 훨씬 더 다양하고 복잡합니다. 잔디를 한 번 깎으면 그 과정을 다른 모든 잔디밭으로 옮기는 것은 꽤 쉽지만, 제가 여기서 하는 작업은 그렇지 않습니다. 제가 하는 모든 작업은 제가 하는 일에 대해 생각하고, 작업을 어떻게 표현할지 생각해야 하며, 다른 사람에게 전달할 수 있는지에 대한 성찰이 필요합니다. 이 직책은 기존의 여름 인턴십에서는 배울 수 없는 방식으로 저에게 도전하고 있습니다.
Jim: 학생들은 매년 여름마다 기존 직장에서 일할지, 인턴십을 할지를 결정해야 합니다. 올해 인턴십을 선택하게 된 계기를 말씀해 주시겠어요?
Sean: 이는 이 경험을 마케팅에 활용하는 방법에서 또 다른 분명한 차이로 이어집니다. 이력서에 조경에 관한 내용이 있으면 열심히 일할 의지가 있고 '더러워지는 것'을 두려워하지 않는다는 것을 보여줄 수 있는 것은 사실이지만(각자의 장점이 있습니다), 그 한 줄이 인디엄에서 제공한 실제 엔지니어링 기회만큼 대중과 저를 차별화할 수는 없습니다. 그런 점에서 회사가 저에게 제공한 모든 것에 대해 매우 감사하게 생각합니다.
Jim: 션, 인턴십을 고려하고 있는 사람에게 해주고 싶은 말이 있나요?
숀 네, 저는 가능한 모든 기회를 잡으라고 조언하고 싶습니다. 프로젝트나 특정 그룹에서 일하라는 초대를 거절하지 마세요. 그 경험을 통해 자신의 레퍼토리가 어떻게 확장될지 알 수 없고, 성공하려면 적응력이 가장 중요합니다. 또한 이렇게 연설할 수 있는 기회를 주신 인디엄 코퍼레이션에 감사의 말씀을 전하고 싶습니다.
