Careers Areas Sales Manager (Gujarat, India)
Karriere

Gebietsverkaufsleiter (Gujarat, Indien)

Unternehmensübersicht

Die Indium Corporation® ist ein führender Veredler, Verhitzer, Hersteller und Lieferant von Werkstoffen für die weltweiten Märkte der Elektronik, Halbleiter, Dünnschichttechnologie und des Wärmemanagements. Seit 1934 haben wir einen weltweiten technischen Support sowie Produktionsstätten in China, Deutschland, Indien, Malaysia, Singapur, Südkorea, Großbritannien und den Vereinigten Staaten aufgebaut.

Aufgabenbereich:

Der Gebietsverkaufsleiter spielt eine entscheidende Rolle bei der Förderung des Geschäftswachstums, der Erreichung der Umsatzziele und der Stärkung der Kundenbeziehungen innerhalb des zugewiesenen Gebiets. Die Position ist verantwortlich für eine effektive Vertriebsplanung, das Gebietsmanagement, die Marktentwicklung und die Umsatzgenerierung und stellt dabei sicher, dass die Unternehmensziele und die Kundenerwartungen im Einklang stehen.

  • Die für das zugewiesene Gebiet festgelegten Umsatzziele und -vorgaben erreichen oder übertreffen.
  • Sich fundierte Kenntnisse über Produkte, Anwendungsbereiche und Märkte aneignen, um Kunden effektiv zu beraten und zu beeinflussen.
  • Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu Kunden und wichtigen Entscheidungsträgern bei strategischen Kunden.
  • Steuern Sie die Leistung Ihres Vertriebsgebiets effektiv durch solide Planung, Prognosen und Geschäftskontrolle.
  • Komplexe Verkaufssituationen, Großkunden und Kundenbeschwerden professionell und mit minimaler Anleitung bewältigen.
  • Reagieren Sie umgehend auf Kundenanfragen, Serviceanforderungen und geschäftliche Bedürfnisse.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um sicherzustellen, dass die Kundenerwartungen erfüllt werden und die Geschäftsabläufe erfolgreich umgesetzt werden.
  • Markttrends und Aktivitäten der Wettbewerber beobachten und neue Geschäftsmöglichkeiten identifizieren.
  • Dem Management Ideen und Empfehlungen für Initiativen zur Marktexpansion und zum Geschäftswachstum unterbreiten.
  • Die Geschäftsaktivitäten im Rahmen des genehmigten Budgets steuern.
  • Be prepared to travel overseas up to 50% as required for business operations.
  • Erledigung aller sonstigen Aufgaben und Pflichten, die von der Geschäftsleitung von Zeit zu Zeit zugewiesen werden.

Stellenanforderungen

Ein absolutes Muss

  • Bachelor's degree with at least 5 years of experience in a management role within sales and marketing, preferably in a similar industry.
  • Strong knowledge of sales and marketing practices.
  • Proven success in selling and marketing technical products.
  • Strong negotiation, communication, and presentation skills.
  • Possess a valid driving license.

Key Attributes

  • Proven track record in driving sales growth and delivering consistent business results.
  • Proactive in networking and generating new business opportunities.
  • Strong customer focus with the ability to understand needs and provide effective solutions.
  • Experienced in developing, managing, tracking, and closing sales opportunities and pipelines.
  • Flexible, broad-minded, and results-oriented with a positive "can-do" attitude.
  • Self-motivated, ambitious, and able to work independently while supporting team growth objectives.
  • Capable of motivating and guiding sales teams through proper support and training.
  • Able to monitor performance through accurate and timely reporting.
  • Professional communication skills with the ability to build strong relationships and engage effectively with stakeholders at all levels.

Anwendungshinweise

Interessierte Bewerber werden gebeten, ihren Lebenslauf in englischer Sprache über das untenstehende Formular einzureichen.

APAC-Antragsformular

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