ニューヨーク州ユティカ発 –インジウム・コーポレーションは、2026年度インターンシップ・プログラムを発表いたします。本プログラムでは、学生が各自のキャリア目標や興味に基づいて、自分だけの専門的な経験を形作ることができる「DIY（自分で作る）」形式を導入しています。この柔軟なアプローチにより、各インターンは、協働的で革新的な環境の中で実践的な経験を積みながら、自分にとって最も重要なプロジェクトやスキル開発に集中することができます。 学生が自らの学習に主体的に取り組めるよう支援することで、インジウム・コーポレーションは人材育成への取り組みを強化し、材料科学および先端製造分野における次世代のグローバル産業専門家の育成に貢献します。
このDIYインターンシップは、昨年のパイロットプログラムの成功を踏まえ、学生が有意義かつ実践的な業務に携わりながら、インジウム・コーポレーションの革新的なプロジェクトに直接貢献できる場を提供します。地域や海外の学生を問わず、現実の課題に取り組み、技術的・専門的なスキルを磨き、長期的なキャリアの成功を支えるプロフェッショナルなネットワークを築く機会が得られます。
この10週間のインターンシップは、2026年6月1日から2026年8月7日まで実施され、勤務地は職種によってニューヨーク市内の各所となります。本プログラムは、2026年秋学期に在籍する学部生および大学院生を対象としています。応募者は、履歴書に加え、自身の関心事やキャリア目標について記した500～1,000語のエッセイを提出する必要があります。
インターンは業界の専門家と共に働き、自身の情熱やキャリアの目標に沿ったプログラムを設計する機会を得られます。また、インジウム・コーポレーションの事業に直接影響を与え、イノベーションを推進する実務プロジェクトに貢献すると同時に、知識や指導を惜しみなく提供してくれる経験豊富な専門家からのメンタリングを受けることができます。 技術的・専門的なスキルに加え、参加者は部門横断的な協働、実務現場での問題解決、そして同僚や経営陣、業界の専門家とのネットワーク構築の機会を得ることができます。これらはすべて、社会で即戦力となるための重要な要素です。
「当社の『DIY型インターンシッププログラム』は、学生自身がキャリア形成の主導権を握れるようにするものです」と、インジウム・コーポレーションの人材スペシャリスト、マリア・ヴァッカ氏は述べています。「学生たちは、自身のキャリア目標に沿った有意義でオーダーメイドの体験を自ら作り上げながら、急速に進化する業界で活躍するために必要なスキルと自信を身につけることができます。このプログラムは単なるインターンシップにとどまらず、未来の労働力を育成することを目的としています。」
SUNY Polyの学生であるエミン・スキルジャン氏は、2年生と3年生の時にインジウム・コーポレーションでインターンシップを経験し、現在は学位取得を目指しながら同社でパートタイムとして働いているが、次のように付け加えた。「インジウム・コーポレーションのインターンシッププログラムでの経験は、非常に貴重なものでした。 プロジェクトはやりがいがあり魅力的で、メンターシップも格別でした。また、技術的スキルとプロフェッショナルなスキルの両方を磨く機会は、教室での学習だけでは得られない形で、社会に出るための準備を整えてくれました。このプログラムは学生に真摯に投資し、将来に向けた人材の育成に貢献しています。」
応募受付は2025年10月20日に開始され、2025年12月5日に締め切られます。このユニークな「DIY型」インターンシップの機会を通じてキャリアをスタートさせたいと考えている学生は、早めの応募をお勧めします。
応募をご希望の方は、「Indium Corporation 2026年インターンシップ応募」のページをご覧ください。
インジウム・コーポレーションについて
インジウム・コーポレーション®は、世界のエレクトロニクス、半導体、薄膜、および熱管理市場向けに、素材の精製、製錬、製造、供給を行うトップクラスの企業です。 製品には、はんだおよびフラックス、ろう材、熱伝導材、スパッタリングターゲット、インジウム、ガリウム、ゲルマニウム、スズなどの金属および無機化合物、ならびにNanoFoil®が含まれます。1934年に設立された同社は、世界的な技術サポート体制を整備しており、中国、ドイツ、インド、マレーシア、シンガポール、韓国、英国、米国に工場を構えています。
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