「私たちの数十年にわたる成功には多くの要因があります。ある人は市場を重視し、またある人は素材に関する専門知識を挙げ、またある人は卓越したプロセスだと言う。もちろん、どれも成功に必要なものです。しかし、これらの "仕組み "の根底にある共通項は、私たちの企業文化です。そして私たちの文化は、尊敬、感謝、達成の上に築かれています。
インジウムの文化、インジウム・ウェイこそが、我々を競合他社から絶えず引き離しているのです。"
- グレッグ・エヴァンス
取締役会議長
小さな組織であった初期のころ、インジウム・コーポレーションの文化は深く根付いていたため、立ち止まって考える必要はなかった。
グローバルに事業を拡大するにつれ、私たちのビジネス慣行がタイムゾーンを超えて通用するようにすることが不可欠になりました。私たちは、現在、そして将来の従業員が受け入れ、支持できるような指針となる哲学を持つことを目指しました。
私たちの哲学は、尊敬、感謝、達成という3つのシンプルな言葉に集約される行動への呼びかけへと変化した。これは「インジウム・ウェイ」として知られるようになりました。
リスペクト
私たちはお客様を尊重し、その責任と直面する課題を認識します。
お客様の成功のために重要な役割を果たすことは、私たちの義務です。私たちの社員は互いに、そして私たちの会社を尊重しています。
すれ違いざまに挨拶を交わし、それぞれの個性を讃え合うのが私たちの仕事です。また、今日の私たちの基盤となっているプロセス、製品、市場、人脈を開発した個人やチームなど、先人たちにも敬意を表します。
インジウムコーポレーションは、社内および地域社会の生活の質を高める活動やプログラムに従事することで、現在および将来の従業員を尊重します。私たちは、施設のドアを越えてお互いを尊重し合うことで、より強く、より幸せな職場と生活環境を作るよう努力しています。
また、私たちはビジネスパートナーを大切にし、私たちが期待するのと同じ態度で接します。さらに、天然資源を保護・保全する持続可能な活動を推進することで、環境を尊重しています。
感謝
私たちは大なり小なり、互いに感謝し合っている。
同僚として、私たちは互いに支え合い、自分たちの仕事がより大きな目標に貢献したことを認め合います。そして一日の終わりには、私たちのチームに信頼を寄せてくださっているお客様に感謝の気持ちを表します。
インジウム・コーポレーションは、卓越を目指して努力する人を評価します。私たちは、苦労して獲得した目標を達成するために必要な献身を称えます。
私たちの多くが20年以上ここで働いているため、私たちはこの集団的努力から生まれる強さと、それがいかに会社を強固なものにしているかを目の当たりにしてきた。
業績
私たちは、あらゆるレベルでの達成を促進することに誇りを持っています。
まず第一に、いかなる努力においても成功に必要な独立性を維持するためには、わが社は財務的に強固でなければならないと認識している。この安定性は、その後の各目標を支える上で極めて重要です。
私たちは大きな努力の成果を祝うと同時に、一見小さく、しばしば気づかれないマイルストーンにもインスピレーションを見出す。
インジウムコーポレーションでは、社員が学び、教え、創造し、生産し、発明し、問題解決することで成果を上げています。私たちの総力を結集することで、競合他社を凌駕する目標を達成することができます。その結果、力強い仕事と創意工夫によって、お客様の期待を常に上回ることができるのです。
インジウム・ウェイ-尊敬、感謝、達成-は、当社の文化を体現するものです。これは、私たちが何者であるかを定義し、競合他社とは一線を画しています。これらの共有された価値観は、私たちを今日の業界リーダーへと形成してきましたが、一人ひとりの貢献がなければ、インジウム・ウェイは空虚な言葉に過ぎなかったでしょう。
お客様へ
私たちがお客様と接するすべての場面で、この原則を守ることをお約束します。
私たちの国際社会へ：
インジウム・コーポレーションとその従業員は、私たちが住むすべての場所を改善し、住みやすく働きやすい場所にすることに専念していることを知ってください。
インジウム・コーポレーションの従業員の皆さん：
尊敬、感謝、達成というインジウム・ウェイ独自の文化を受け継いでいることに誇りを持たせてくれてありがとう。
お客様の成功
それが私たちの目標です
最新の素材、技術、専門家によるアプリケーション・サポートにより、お客様のプロセスを最適化します。すべては私たちのチームとつながることから始まります。